-Цитата от Акула

-Цитата от Hyskillz

Бляяяяяяять да че за ослоебы то делают на баттлах?
какого хуя трек Егора так и не приняли
дохуя все пунктуальные стали
да ебать у половины проблемы со сдачей были из за сайта - а тут блять не приняли, потому что оппонент не разрешил?
сливайте тогда тех, кто тоже после сроков сдал. и ссать на то что оппоненты разрешили! Егор слетает только потому что оппонент пидарас попался. а почему он крайний теперь?) если бы организаторы решили проблему не с "общим продлением сроков" а с сайтом, и дали сдать тем, у кого треки на руках, но не смогли сдать потому что за 5-4-3 минуты до конца сроков форма сдачи перестала функционировать, то не было бы возни в навозе
блять. нахуя трек вообще приняли и отсудили 2-е судей если ПО ФАКТУ ОППОНЕНТ НЕ РАЗРЕШИЛ, НО ТРЕК ПРИНЯЛИ И БЕЗ ВЕДОМА ОППОНЕНТА. НА ТО БЫЛИ ПРИЧИНЫ? ПРИНЯТЬ ТРЕК БЕЗ РАЗРЕШЕНИЯ? ИЛИ ЭТО СПОСОБ ПРОУЧИТЬ УЧАСТНИКА НЕ УСПЕВШЕГО СДАТЬ ТРЕК?
АБСУРД

удачно слететь в четвертом - мудаку который не дал сдать трек Егору
надеюсь тебя сольют без всяких почестей
реперы ссаные
фу блять

Эмоциональный пост.

> НА ТО БЫЛИ ПРИЧИНЫ?

Да. Оппонент не отвечал и Егор (это Сидвел?) попросил принять трек, а оппонент чтобы решил убрать трек или оставить когда заметит. Оппонент попросил убрать трек.

в пример можно ВАМ привести:
работника взяли на испытательный срок (на месяц), он отработал месяц. ебано отработал месяц. а работодатель хотел его уволить, сказать что он его не устраивает и забыл. ну забыл просто. Месяц прошел. Работодатель вспомнил о неродивом работнике. И говорит что увольняет его. А уволить уже нельзя. Потому что по истечению испытательного срока, если работодатель не уволил работника - значит он официально является принятым на работу!

Теперь попробуйте пример подставить к этой ситуации.

смешно, не правда ли?